各系(院):
为搞好“学院对系(院)学生工作综合评价考核”工作,学生工作处将按照《beat365官方网站系(院)学生工作综合考核实施细则》要求,组织相关人员于5月8-10日对各系(院)进行中期考评检查,此次中期考评检查重点为系部学生管理基础性工作,检查结果占期末总评30%。请各系(院)认真做好检查材料准备,努力达到以检查促进系部学生工作之目的。
1、本次中期考评检查需准备材料主要内容见附表:
2、需系部准备的材料,请以纸质材料(配目录)单独装盒;辅导员也应准备好各项纸质材料备查。
3、考评时间安排:
时 间 |
检查人员 |
考评系(院) |
5月8日星期三上午9点 |
苗治田、梁 艳、黄 敏、李广丽、何 静、唐菁林 |
机械工程系 |
星期三下午2点 |
苗治田、梁 艳、黄 敏、李广丽、何 静、唐菁林 |
汽车工程学院 |
星期四上午9点 |
苗治田、梁 艳、黄 敏、李广丽、何 静、唐菁林 |
电气工程系 |
星期四下午2点 |
苗治田、梁 艳、黄 敏、李广丽、何 静、唐菁林 |
信息工程系 |
星期五上午9点 |
苗治田、梁 艳、黄 敏、李广丽、何 静、唐菁林 |
经济管理系 |
星期五下午2点 |
苗治田、梁 艳、黄 敏、李广丽、何 静、唐菁林 |
商贸旅游系、现代艺术系 |
学生工作处
2013年5月2日
附表:对系(院)学生工作中期检查内容
2013年上学期对系学生工作中期检查(总分70分,占学期30%)
(一)对学生工作的组织:(12分)李广丽
(1)制度健全(5分):系辅导员考评办法;系对学生班级考评办法;系学生突发事件应急预案、学生奖惩制度(各0.5分);系学管人员各项工作职责(总支书记、学生干事、辅导员各1分);
(2)计划总结(3分):系学生工作本学期计划(含辅导员培训计划及实施办法,2分)、上个学期总结(1分);
(3)例会(2分):系学管工作例会记录(中期检查四次以上,每次0.5分)
(4)学生处分档案(2分):系级处分材料(1.5分),院级文件(0.5分)
(二)学生思想教育:(6分)梁艳
(1)德育课(2分):授课计划(1分),上课进度教案(1分)
(2)学生党支部(2分):本学期计划(1分),上个学期总结(1分)
(3)系团学机构(2分):学生会、团总支机构健全(1分),有本学期计划、上一学期总结(1分)
(三)辅导员日常管理:(20分)苗治田
(1)班级情况表:(6分)
①学生情况表(5分):家庭住址(2分),更新了学生手机、家庭电话、和学生寝室情况(1分);
②班级学生干部(1分):班级班团干部表;
③特殊群体表(各册,1分):心理困难、学生表现困难、经济困难;
(2)班级工作记录:(9分)
①学生动态信息记录(2分):a、学籍异动(0.5分);b、受奖惩(1分);c、学生家庭重大变故及本人心理等异常变化(0.5分);
②班会记录(2分):至少每月1次(中期检查应为2次);
③班级考勤动态记录表(1分):或考勤阶段小结;
④学生干部信息反馈记录(4分):要有晚不归的每日汇报记录(3分),“五一”去向登记签名表(1分);
(3)兼职班主任及联系班级的中层及以上干部加入QQ工作记录情况(4分)
①兼职班主任工作记录(2分):参加班会(1分)、加入QQ(0.5分)、听课、下寝、“三困帮助”等(0.5分);
②联系班级的中层及以上干部工作记录(2分):参加班会(1分)、加入QQ(0.5分)、听课、下寝、三困帮助、辅导员工作指导、解决实际问题等(0.5分)。
(4)网络思政教育:(2分)
①各班级QQ群建立(1分);②辅导员博文写作(中期检查两篇,每篇0.5分);
(四)共青团工作(10分)黄敏
(1)经费保障(1分):设有团工作专项经费、专款专用(看记录);
(2)计划总结(3分):本学期团工作计划(1分)、上个学期总结及本学期团(学)干会议记录(至少2周一次);(3分)
(3)档案管理规范(2分):有专门文件柜存放(0.5分),内有:团员名册、团干名册(0.5分)、活动档案、文件档案(0.5分)、入团工作及团组织关系转接等(0.5分);
(4)团费(2分):专人管 (0.5分)、符合规定(0.5分)、账目清楚(1分);
(5)推优入党(2分):有推优计划和总结(1分),有申请入党的团员情况统计表(0.5分),有推优对象被党组织吸收人员情况表(0.5分);
(五)心理健康教育工作;(10分)梁艳
(1)心理健康教育基础工作(2分):机构完整,有心理专干,班级心理委员、班级信息员队伍(1分);制度健全,有心理健康情况 “班级信息员日报、班级心理委员周报、系心理干事月报”制度(1分);
(2)计划总结(4分):有本学期系部心理教育工作计划和上个学期总结(2分),每月召开一次心理委员工作培训会(中期检查两次记录,2分);
(3)心理健康报表(2分):检查班级心理健康周报表《班级学生心理健状况表》(1分)、月度系部上报报表(1分);
(4)重点对象工作(2分):建立重点对象的个人材料档案(1分)、搞好追踪工作,填好《特殊心理问题学生情况追踪反馈表》(1分);
(六)就业工作:(6分)唐菁林
(1)学生档案管理(2分):保管存放正规(1分)、放入内容及时(含团员档案,2分);
(2)毕业生信息(2分):就业情况抽查2人。(2人就业单位正确满分,1人正确得1分,0人不得分);
(3)职业生涯规划及就业指导德育课(2分):教案及进度按年级查,:大一:生涯规划指导;大二:职业与就业指导;大三:就业创业能力及挫折教育等;
(七)资助工作:(6分)何静
(1)系部贫困学生档案(2分):近三年国家助学金贫困库资料(1分)、评定等级结果(1分);
(2)系部及各班级国家助学金评定机构(1分):系部以文件形式明确。
(3)总结(2分):系部总结(1分),辅导员国家助学金评定总结(2分)。
注:某项材料有,给基本分(80%),符合规定才给满分。